In der Gemeinde Riehen kennt und schätzt man sich. Riehenerinnen und Riehener lieben ihre Gemeinde und deren Vorzüge – das ist klar. Aber nicht nur die haben es hier gut: Wir legen grossen Wert auf ein unterstützendes und entspanntes Arbeitsklima, das von Wertschätzung und Respekt geprägt ist. Wir sind empathisch, hören zu und unterstützen. Durch diese Atmosphäre ermöglichen wir eine gute Zusammenarbeit im Team und eine hohe Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Wir suchen für den Schulstandort Bettingen eine/n schulische/n Heilpädagogen/in für die 4.-6. Klassen. 

Das Pensum beträgt ca. 11Lektionen / 40%.

Schulische/r Heilpädagoge/in (Bettingen) 40%

Per 1. August 2025

Das sind Ihre Aufgaben:

• Sie unterstützen und fördern Schüler/innen mit besonderem Bildungs- und Förderbedarf.
• Sie beraten und unterstützen die Lehr- und Fachpersonen und übernehmen die gezielte heilpädagogische Förderung der Schüler/innen
• Sie planen, gestalten und setzen Förderangeboten im Klassen-, Gruppen- oder Einzelsetting um.
• Sie sind verantwortlich für die Förderdiagnostik, Förderplanung, Umsetzung und Überprüfung der Fördermassnahmen.
• Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit den Erziehungsberechtigten und arbeiten vernetzt mit angrenzenden Fachstellen zusammen.

Was Sie dafür mitbringen:

• Sie unterstützen und fördern Schüler/innen mit besonderem Bildungs- und Förderbedarf.
• Sie beraten und unterstützen die Lehr- und Fachpersonen und übernehmen die gezielte heilpädagogische Förderung der Schüler/innen
• Sie planen, gestalten und setzen Förderangeboten im Klassen-, Gruppen- oder Einzelsetting um.
• Sie sind verantwortlich für die Förderdiagnostik, Förderplanung, Umsetzung und Überprüfung der Fördermassnahmen.
• Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit den Erziehungsberechtigten und arbeiten vernetzt mit angrenzenden Fachstellen zusammen.

Ihre Lohneinstufung:

Ihre Lohneinstufung finden Sie unter AN 9.2. Die Festlegung Ihres Gehalts erfolgt auf Basis Ihrer beruflichen Erfahrung und Qualifikationen. Im Rahmen des Vorstellungsgesprächs wird dies genauer erläutert.